您现在的位置:首页 > > 苏商风采

记三亚东海龙宫餐饮管理有限公司董事长彭国兴
发表时间:2017-06-07     阅读次数:     字体:【

今年1月30日上午,在一阵热闹的鞭炮声中,海南省三亚市工商局长胡斌莹将国家工商总局、全国个体劳动者协会授予的“全国先进个体工商户”称号的牌匾,颁发给了三亚东海龙宫美食城董事长彭国兴,这是海南省获此殊荣的唯一一家餐饮企业。

水土不服 酒店营业半年几近关门歇业

从东海之滨的江苏来到南海之畔的三亚,彭国兴也曾经“水土不服”。1996年刚到三亚时,他听说,当时三亚有一条看不见的旅行社坑大排档、大排档宰客的“黑链”。

2006年,大东海经营管理公司在大东海景区建设海鲜大排档一条街,彭国兴顺势成立了东海龙宫美食城。他与管理团队商定:做生意要讲良心,不能做“黑心事”、赚“黑心钱”,坚持以诚信为本,秉承“公平公正、足斤足两”的经营理念,管理海鲜大排档。实践证明,他们走的是一条诚信铺就的经商之道。

对于东海龙宫来说,金光大道不是坦途。开业伊始,他们依仗优越的地理位置和“东海龙宫”响亮霸气的字号,坚持不拉拢旅行社,不给出租车司机回扣,以诚信经营、文明服务为宗旨,以公平公正、足斤足两为原则经营酒店。但当时大东海海鲜大排档在社会上名声并不是很好,生意不景气,半年下来,东海龙宫几近关门歇业。

闭门思过 “四步棋”将诚信经营落到实处

东海龙宫经营班子“闭门思过”,认识到诚信经营不能只挂在嘴上,关键要把诚信落到实处,为此,他们走了四步棋。

第一步:把执法部门请进“龙宫”。在天下商户见到穿制服的人都纷纷关门落锁、唯恐避之不及的大环境下,他们把工商所的工作人员请进酒店,检查指导,看哪里需要改进提高;他们还经常向工商所打听顾客对海鲜一条街有什么投诉,拿“他山之石”敲自家警钟。

第二步:率先向社会作出八项公开承诺,取信于客。一是公平公正,文明诚信;二是杜绝缺斤短两,虚假宣传;三是杜绝诱导消费行为;四是杜绝强买强卖、强制消费行为;五是杜绝以假冒真、以次充好行为;六是杜绝低报价、高结算行为;七是杜绝拉客回扣等商业贿赂行为;八是自觉服从政府管理,接受执法部门监督。为落实好八项承诺,他们把东海龙宫南中国分店建成透明厨房,顾客挑选好海鲜后,可以在玻璃墙外全程监督宰杀、清洗、加工全过程。

第三步:率先使用电子点菜系统,为消费者利益安上“保险锁”。他们投入20多万元购进电子点菜系统,下大力气培训员工熟练掌握使用。电子点菜系统中的菜品海鲜价格由财务部门在后台系统中设定,一旦输入重量,单价就自动生成,点菜员无法更改。

第四步:大力培训员工,打造诚实守信的员工队伍。

收获信誉 顾客不再怀疑海鲜短斤少两

不懈地努力,使东海龙宫6年无投诉,赢得了诚信待客的良好信誉。据介绍,一国有大企业的经理常到东海龙宫品尝海鲜,他总是随身携带一把弹簧秤,当酒店员工给他称好海鲜后,每次他都要再复秤一次才放心,唯恐少了斤两挨了宰。当这位国企大经理亲自复过五六次秤之后,他放心了,并成了东海龙宫的常客。

6年来,无数顾客将现金等贵重物品遗忘在东海龙宫里都能如数找回,从没有发生过员工见利忘义的事。最近员工们又在每张桌子下放了一个塑料桶,提醒客人把贵重物品放进桶里,以防被盗,临走时员工们还要再提醒顾客带好物品。

此外,诚信给酒店带来了不断客源和不竭财源——东海龙宫已发展了超过总店规模的东海龙宫南中国分店,员工有170多人,可同时容纳1300人用餐;6年前,东海龙宫年接待顾客三四万人次,如今,他们年接待顾客二三十万人次;去年上缴税金200多万元。

东海龙宫在董事长彭国兴的带领下,将继续高举诚信大旗,在南海岸边高歌前进。(盛宣)

海南特区报 (责任编辑: 许邦亮 )


 
上一篇:海南省江苏商会这十年:江苏民企海南经济唱大戏
下一篇:艰苦创业志不渝 回报社会终无悔——海南金畅现代物流中心有限公司董事长张跃光艰苦创业回报社会事迹